Samenvatting

Het raadsvoorstel betreft de realisatie van het Asser deel van de doorfietsroute tussen Assen en Groningen, waarvoor een krediet van € 7,7 miljoen wordt gevraagd. Deze route, een initiatief van de provincies Groningen en Drenthe en de gemeenten Assen, Tynaarlo, Groningen en Haren, is bedoeld als een snelle en veilige fietsverbinding die ook door wandelaars en skeelers gebruikt kan worden. Het project sluit aan bij het beleid om fietsgebruik te stimuleren en draagt bij aan minder autogebruik en een gezondere levensstijl. Het voorlopig ontwerp is tot stand gekomen in overleg met direct betrokkenen en bewoners, waarbij rekening is gehouden met hun wensen. De provincie Drenthe heeft een subsidie van € 4,8 miljoen toegezegd. Er zijn echter nog vergunningen nodig, wat voor vertraging kan zorgen. Na goedkeuring van de raad zal het definitieve ontwerp worden uitgewerkt en aanbesteed.

Samenvatting

De SP-fractie heeft vragen gesteld over de wijkvernieuwing in de Lariks, met name over de betaalbaarheid van de te herbouwen huizen. Actium, de woningcorporatie, streeft ernaar om woningen betaalbaar te bouwen en te houden. Bij renovaties wordt de huurprijs voor huidige huurders niet verhoogd, tenzij er aanzienlijke energiebesparende maatregelen worden getroffen die de bewoners financieel ten goede komen. Bij nieuwbouw in Assen, waaronder de Lariks, worden 80% van de sociale huurwoningen onder de aftoppingsgrenzen gerealiseerd, zodat ze betaalbaar zijn voor huishoudens met een inkomen tot €39.055.

Er zijn zorgen over sociale problematiek, zoals op het Rochtplein, waar huurharmonisatie en landelijke regelgeving ervoor zorgen dat mensen met lagere inkomens in het laagste huursegment terechtkomen. Dit leidt echter niet automatisch tot meer woonoverlast. In Assen zijn er meerdere buurten met vergelijkbare problemen.

In het kader van Mijn Buurt Assen worden bewoners betrokken bij de herinrichting van de openbare ruimte. Er zijn meerdere buurtbijeenkomsten geweest waarin bewoners hun wensen en verbeterpunten konden delen. Deze input wordt zoveel mogelijk meegenomen in het ontwerpproces. De gemeenteraad wordt regelmatig op de hoogte gehouden van deze processen en de uitkomsten van de buurtbijeenkomsten.

Samenvatting

De gemeenteraad van Assen heeft op 16 januari 2020 een motie besproken met betrekking tot de verduurzaming van het Gemeentelijk Water- en Rioleringsplan (GWRP). De raad constateert dat het huidige GWRP slechts een beperkt aantal maatregelen voor verduurzaming bevat. Gezien de centrale rol van water in duurzame ontwikkeling en de uitdagingen van waterschaarste en -vervuiling door klimaatverandering, ziet de raad mogelijkheden voor verduurzaming van de waterketen en afvalwaterbeheer. Voorbeelden van maatregelen zijn het benutten van regenwater, warmteterugwinning uit afvalwater, groene daken, en het beschikbaar stellen van regentonnen. De motie verzoekt het College van B&W om dergelijke maatregelen te bevorderen voor de gemeente, haar inwoners en bedrijven, en om in het tweede kwartaal van 2020 met een plan van aanpak te komen dat binnen de huidige budgetten past. De motie is ondertekend door verschillende partijen, waaronder de Stadspartij PLOP, ChristenUnie, PvdA, D66, 50Plus, en Fractie Deen.

Samenvatting

De tekst betreft een raadsvoorstel voor de vaststelling van de "Verordening op de werkgeverscommissie 2020" door de gemeenteraad van Assen. Het voorstel omvat het intrekken van de verordening uit 2015 en het vaststellen van een nieuwe verordening die in lijn is met de Wet Normalisering Rechtspositie Ambtenaren (WNRA). Deze wet zorgt ervoor dat ambtenaren onder de Cao gemeenten vallen, waardoor de juridische grondslag voor de werkgeversbevoegdheden van de raad is veranderd. De nieuwe verordening zorgt ervoor dat de arbeidsvoorwaarden van het griffiepersoneel gelijk zijn aan die van andere gemeentelijke ambtenaren en dat het overleg met vakbonden wordt gevoerd door de functionaris die dit namens de ambtelijke organisatie doet. Dit voorkomt de noodzaak van aparte lokale onderhandelingen voor de griffie. Hoewel een deel van de werkgeverstaken van de raad aan het college wordt overgedragen, blijft de werkgeverscommissie bevoegd om in te grijpen bij onredelijke situaties. Het voorstel werd vastgesteld in de raadsvergadering van 16 januari 2020.