Jongeren in kwetsbare posities krijgen kans op werkervaring bij iWerk

In een inspirerend debat werd het belang van werkervaring voor jongeren in een kwetsbare positie benadrukt. Het project iWerk biedt hen de mogelijkheid om in een veilige omgeving werkervaring op te doen en zich voor te bereiden op de arbeidsmarkt.

Politiekverslaggever Rijk de Bat

Tijdens het debat werd duidelijk dat iWerk zich richt op jongeren van 16 tot 23 jaar die door omstandigheden, zoals een beperking, op het pro- of VSO-onderwijs terechtkomen. "We willen dat iedereen uiteindelijk aan het werk komt," klonk het ambitieus. iWerk biedt deze jongeren een plek waar ze kunnen oefenen en certificaten of diploma's kunnen behalen op hun eigen niveau.

Het project is al enkele jaren succesvol en heeft zich inmiddels uitgebreid naar de hele regio. "We laten anderen mee profiteren en leren van wat we ontdekt hebben," aldus de initiatiefnemers. Met 26 scholen en 8 bedrijven die het voorbeeld volgen, worden nu ruim 120 jongeren begeleid.

De aanpak van iWerk is veelzijdig. Jongeren kunnen in verschillende sectoren werkervaring opdoen, van assemblage en horeca tot schoonmaak en logistiek. "Onze medewerkers zijn niet alleen werkleiders, maar ook opleiders, begeleiders en coaches," werd er benadrukt. Het doel is om jongeren duurzaam naar werk te begeleiden, zodat ze niet in een uitkering belanden.

Een van de succesverhalen is dat van Wijnie, een vluchteling uit Eritrea, die via iWerk een schoonmaakopleiding volgt en binnenkort haar diploma hoopt te behalen. "Het is prachtig om te zien hoe deze dames een plek krijgen en door kunnen stromen naar regulier werk," vertelde een trotse praktijkbegeleider.

Hoewel de samenwerking tussen de verschillende organisaties soms wennen is, blijft het enthousiasme groot. "We zijn continu bezig om met strategische partners werk-leerlijnen te ontwikkelen," werd er gezegd. Het project blijft groeien en biedt jongeren niet alleen werkervaring, maar ook een plek waar ze zich gewaardeerd voelen en kunnen bijdragen aan de maatschappij.